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北京养老服务专业“职教联盟”成立
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  2014/12/10 23:21:27    来源:北京晚报    作者:admin       打印 | 复制 | 保存本页信息
      随着老龄社会的到来,到2015年,北京市对养老服务人才的需求将超过10万;而目前,全市养老人才不到5000,缺口巨大。近日,北京市成立“北京老年服务专业建设指导委员会”,政府、企业、学校将联合促进养老人才的培养。
  北京市民政局社会服务管理处李绍纯处长介绍,截至2012年底,北京市60岁及以上户籍老年人口已达262.9万人,占总人口比例超过20%。目前北京60岁及以上老人每天增加超过400人,80岁以上老人增加超百人。到2040年,本市户籍老人占户籍人口的比例就将超过1/3。而在全国,目前老年人口已经超过2亿人。
  与老年人口迅速增长相对应的是养老服务产业人才的匮乏,按照5比1的养护比计算,到2015年,北京需要9万老年护理人员,但现在全市不到5000人,加上居家养老和社区养老的需求,本市养老人才缺口近10万人。
  看到养老事业的前景,不少学校开始增设养老专业或扩大招生。北京劳动保障职业学院李继延院长介绍,该校从2008年开始开设老年服务与管理专业,第一届毕业生就业率就达到100%,如今学生往往在毕业前一年就被用人单位预订一空。北京青年政治学院有关负责人介绍,学校老年服务与管理专业第一届招生20人,之后扩招到40人,明年计划扩招到80人。
  虽然社会对养老人才需求旺盛,但是在教育部的专业设置目录中,涉及养老的只有一个专业“老年服务与管理”,而具体的专业方向设置还需要更多的探索。养老事业需要的人才是多种多样的,例如照护人才、康复人才、特殊护理人才、老年营养师、心理咨询师、机构运营管理人才等等,如何使学校培养的学生成为社会真正需要的养老服务人才?如何使学生一毕业就与企业、单位无缝对接?为解决这一问题,今天市教委、市民政局、社工委、北京养老行业协会、企事业单位联合成立了“北京老年服务专业建设指导委员会”。该委员会相当于养老专业的“职业教育联盟”,引导高等院校、中等职业学校、培训机构为养老机构培养人才。今后企业和协会将参与学校的学科体系建设、专业人才培养模式构建以及核心课程的开发。委员会不仅为养老人才培养提供智囊团,还能为养老机构提供人才供应渠道。
  今天上午,不少得到消息的养老机构都赶到会场来“抢人才”,一位从唐山赶来的养老社区负责人说,得知要开养老服务人才大会,他们早上三点就起床往北京赶。“人才需求很大,我们的养老社区即将建完,各类养老人才都需要。”
 

  (责任编辑:xhcen)

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